Vertriebsingenieur Elektrotechnik – Planungsbüros & Projektvertrieb (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:

Als Vertriebsingenieur betreuen Sie Planungs- und Ingenieurbüros rund um unsere Lösungen im Bereich Niederspannungsschaltanlagen und Energieverteilung. Sie erkennen Projekte frühzeitig, beraten technisch auf Augenhöhe und sorgen dafür, dass ESA Grimma bereits in der Planungs- und Ausschreibungsphase berücksichtigt wird.

  • Aufbau und Betreuung eines nachhaltigen Netzwerks zu Planungs- und Ingenieurbüros
  • Technische Beratung zu Niederspannungsschaltanlagen und Energieverteilungen
  • Frühzeitige Identifikation und Begleitung relevanter Projekte
  • Unterstützung bei Ausschreibungen, Leistungsverzeichnissen und technischen Spezifikationen
  • Entwicklung passender Lösungskonzepte gemeinsam mit unseren internen Fachbereichen
  • Präsentation unserer Lösungen bei Planern, Kunden und Projektpartnern
  • Übergabe und weitere Begleitung der Projekte in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb


Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Studium der Elektrotechnik/Energietechnik oder Qualifikation als Techniker bzw. Meister Elektrotechnik
  • Fundierte elektrotechnische Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Niederspannungstechnik, Energieverteilung oder Schaltanlagenbau
  • Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Planungs- und Ingenieurbüros
  • Kenntnisse relevanter Normen, insbesondere im Umfeld der DIN EN IEC 61439
  • Technisches Verständnis verbunden mit Kommunikations- und Vertriebsstärke
  • Sicheres Auftreten sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Diese Vorteile lieben unsere Mitarbeiter

  • Sie erwarten technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem innovativen und wachsenden mittelständischen Unternehmen
  • kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Projektierung und Fertigung 
  • Attraktives, leistungsgerechtes Gehalt
  • Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto, Freizeitausgleich und mobilem Arbeiten
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel
  • Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (bav-Preis prämiert)
  • Persönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus 
  • Sehr gute Pausenversorgung in betriebseigener Kantine
Sie passen zu uns und unser Angebot überzeugt Sie?
Wir wollen Sie kennenlernen!

Ihre Bewerbung Schritt für Schritt

1.
Bewerbung
Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen. Laden Sie diese ganz einfach über unser Bewerbungsformular unter „Jetzt bewerben“ hoch. Wir melden uns zeitnah zurück. Sollte diese Stelle nicht ganz zu Ihnen passen, sind wir auch immer gern an Initiativbewerbungen interessiert.
2.
Kennenlerngespräch
Kennenlernen auf Augenhöhe ist uns wichtig. Ein Mitarbeiter setzt sich zeitnah mit Ihnen in Verbindung, um ein Gespräch zu vereinbaren. Dabei passen wir uns gern den Bewerbern an. Telefon-, Video- oder persönliche Interviews sind bei uns möglich.
3.
Jobangebot
Sollten wir gut zueinanderpassen, erhalten Sie ein Angebot von uns. Unsere Benefits rundherum hat Ihnen zu diesem Zeitpunkt bereits einer unserer Personalreferenten erläutert.
4.
Das Onboarding
Eine neue Arbeitsstelle zu beginnen, ist ein aufregender Schritt, ganz gleich, ob Sie direkt aus der Ausbildung, vom Studium kommen oder bereits in einem anderen Betrieb angestellt waren. Auch wir sind aufgeregt und gespannt, wie Sie die ESA bereichern werden, und sorgen daher für einen guten Start mit intensivem Onboarding und geordnetem Heranführen an neue Aufgaben.
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Sie haben offene Fragen? Hier sind Ihre Ansprechpartner

Kontaktieren Sie eine Person Ihrer Wahl
Sandra Rößger
Personalleiterin
So erreichen Sie mich:
Madlen Hoppach
Personalreferentin
So erreichen Sie mich:
Caroline Späthe
Ansprechpartnerin Ausbildung
So erreichen Sie mich:
Broner Ring 30, 04668 Grimma
Telefon: +49 3437 9211 0
Telefax: +49 3437 9211 26